xhrmss - 【原创】 作为hr，如何做好人才招聘
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作为hr，如何做好人才招聘
一个好的hr，不仅仅是招聘那么简单、公司招聘，也没有你想的那么简单、
1，要从公司需要出发
一个好的hr，当然要做好公司招聘了、但是，什么样的人，才算是人才呢？招聘时候，其实，要从公司需要出发，再考虑招聘人员能力、什么是公司需要呢?这就要从公司架构出发，往更远的地方去考虑、
所谓好的公司，无疑需要一个良好的架构、良好的人员组成、不能公司里边每个人都是狼，这样，谁去领导呢？也不能公司都是一群羊，这样，谁去开拓呢？所以，招聘人才时候，并不一定要一个人非常优秀，只要公司需要，他才是一个人才。至少对于自己公司来讲，是的、
2，从公司架构出发
要对公司架构有一个很明确的了解、作为hr，公司的发展方向，公司的经营策略，也是需要自去关注，去思考的、公司未来会走到哪一步，公司未来会需要哪些人才，公司以后的战略实施需要什么样的人，这样才能把这些人招进来，免得到时候临时抱佛脚、
3，做好员工培训
做好员工培训，也是hr人力资源管理的重中之重、毕竟，没有人一进公司，就能像公司的一颗螺丝钉那样完美运行、而把一个人培养成公司这部机器的一个零件，就是培训的目的了、
公司招聘的工作，没有你想的那么简单、这对应聘者，应该也是一个启示 ，多了解些公司的需要，比活在自己的世界里，要有用的多、
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